奥地利的集体协议有何规定？

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假期圣诞节奖金和年度工资增长都没有被法律规定。相反这些和其他有利于雇员利益的重要法规每年都会在工会和雇主之间的集体协议中进行谈判。它们适用于的奥地利劳动力。什么是集体协议？集体协议是工会每年与雇主商会为行业内所有雇员协商达成的协议。它们规定了工作时间假期权利工资水平和通知期等基本方面。目的是为员工创造公平公正的工作条件和最低标准。同时雇员和雇主之间的权力分配应该平衡。另一个目标是在行业内的公司之间建立公平的竞争环境。由于集体协议通常超出最低法律要求因此它们具有额外的优势。在奥地利由于集体协议的覆盖率很高因此没有法定最低工资。了解您的集体协议理想情况下您在面试前就知道哪个适用于您。

这意味着您知道该行业适用的一般条件以及您对薪资的期望。集体协议是怎么说的？集体协议界定了雇佣关系的框架条件并规范了以下几个方面工作时间规定每周工作时间休息轮 越南手机号码数据库 班加班规定工资和薪水最低工资薪资等级津贴奖金以及职业或技能水平的奖金假期假期权利假期工资特殊假期通知期限雇主和雇员终止劳动合同的期限安全与健康安全指南防护措施危险物质处理规定社会福利额外的公司福利例如健康保险退休金等。培训和继续教育继续培训和资格认证冲突解决解决争议的程序例如通过仲裁或调解工会权利工会和劳资委员会的权利其他取决于行业例如旅行费用商务旅行行业特定附加服务的规定哪种集体协议适用于您？适用于您的集体协议取决于您的雇主所在的行业。



如果您是零售公司的开发商则零售集体协议适用于您。集体协议中的金额是总额还是净额？在集体协议中工资和薪水通常以毛额表示即扣除税款和社会保障缴款之前的金额。使用我们的总净值计算器可以轻松计算出月底剩余的净值毛净额计算器使用总净值计算器了解月底您的帐户中最终会存入多少钱。计算收入毛净额计算器集体协议之间的差异奥地利有多项集体协议其中每年有多项由工会谈判达成。有时集体协议本身之间存在很大差异。原因是拥有大量会员的工会处于更好的谈判地位因此可以谈判出更好的集体协议。金属行业就是一个例子酒店业的集体协议要好得多。集体协议一览所有集体协议均可免费在线查看例如在上。